Digital catalogue

127154
Айкупешева, Д. М.
    Адам ресурстарын басқару : оқу құралы / Айкупешева Д. М. - Нур-Султан : Казахский агротехнический университет им. С. Сейфуллина, 2021. - 113 с. - ISBN 978-601-257-329-9 : Б. ц.
Книга не входит в Премиум-версию IPR SMART.

УДК

331.101

ББК 65.240

Кл.слова (ненормированные):
адам ресурстарын -- басқару -- жұмысты талдау -- управление -- человеческие ресурсы
Аннотация: Оқу құралында адам ресурстарын басқарудағы замануи көзқарастар, басқарудың ұйымдастырушылық аспектілері, адам ресурстарын басқарудағы заманауи көзқарастар, басқарудың ұйымдастырушылық аспектілері, қызметкерлердің қазіргі заман ұйымындағы ролі, адам ресурстарын қалыптастыру мәселелері (қызметкерлерді жоспарлау, іріктеу және жұмысқа жалдау), қызметкерлерді ынталандыру, оқыту және мансабын өсіру, адам ресурстарын бағалаудың халықаралық тәжірибесі мәселелері қарастырылған. Оқу құралы экономикалық жоғары оқу орындарының студенттері мен магистранттарына, оқытушыларына, қаржы саласындағы мамандарға арналған.

122407
Петренко, Л. Д.
    Крауд-технологии в системе «зеленой» экономики : учебное пособие / Петренко Л. Д. - Тюмень : Тюменский индустриальный университет, 2021. - 80 с. - ISBN 978-5-9961-2734-4 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК

331.1

ББК 65.24

Кл.слова (ненормированные):
инвестиционная деятельность -- инфляция -- крауд-технологии -- экономическая природа
Аннотация: Учебное пособие разработано в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта. Рассмотрены основы применения крауд-технологий в системе «зеленой» экономики. Материал, представленный в учебном пособии, позволяет студентам сформировать целостную систему знаний об использования новых финансовых инструментов и технологий при принятии инвестиционных решений, учитывающих социо-эколого-экономические задачи, стоящие перед обществом. Рекомендовано к печати кафедрой управление строительством и ЖКХ Института сервиса и отраслевого управления ТИУ.

121911

    Кросс-культурный менеджмент : учебник / Костенко Е. П. - Ростов-на-Дону, Таганрог : Издательство Южного федерального университета, 2021. - 304 с. - ISBN 978-5-9275-3986-4 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК

331.1

ББК 65.290

Кл.слова (ненормированные):
деловая культура -- кросс-культурный менеджмент -- социальный риск-менеджмент -- функции культуры
Аннотация: В учебнике рассматриваются актуальные проблемы кросс-культурного менеджмента. Представлена эволюция кросс-культурного менеджмента; дана характеристика понятия культуры в кросс-культурном менеджменте; рассмотрено влияние религии на формирование модели менеджмента в той или иной стране; представлен инструментарий изучения и классификации деловых культур; показаны межкультурные различия в деловой коммуникации; рассмотрены причины и способы разрешения кросс-культурных конфликтов; рассмотрены этапы и особенности эволюции социального риск-менеджмента. Учебник представляет теоретический и практический интерес для обучающихся бакалавриата и магистратуры по направлениям подготовки укрупненной группы специальностей 38.00.00 «Экономика и управление»: «Экономика», «Менеджмент», «Управление персоналом», «Финансы и кредит», «Бизнес-информатика», а также для специалистов, аспирантов, занимающихся исследованиями в области кросс-культурного менеджмента и коммуникаций, преподавателей и HR-специалистов, а также руководителей коммерческих, некоммерческих предприятий и государственных организаций.

Доп.точки доступа:
Костенко, Е. П.
Бутова, С. В.
Маличенко, И. П.
Несоленая, О. В.
Осипова, И. В.
Писанка, С. А.
Щетинина, Д. П.
Яковлева, Е. А.

108237
Абакумова, Н. Н.
    Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : учебное пособие / Абакумова Н. Н. - Москва : Ай Пи Ар Медиа, 2021. - 234 с. - ISBN 978-5-4497-1176-2 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК

331.101

ББК 65.24

Кл.слова (ненормированные):
мотивация -- стимулирование -- труд -- трудовая деятельность -- управление персоналом
Аннотация: В учебном пособии изложены теоретические и методические вопросы мотивации и стимулирования труда: основные положения теории мотивации, сущность и содержание процесса мотивации, процесс стимулирования, разработка, управление и корректировка системы мотивации и определение ее эффективности. Издание предназначено для бакалавров и магистрантов, обучающихся по направлениям 38.03.02, 38.04.02 «Менеджмент», 38.03.03, 38.04.03 «Управление персоналом», изучающих дисциплину «Мотивация и стимулирование трудовой деятельности».

128137
Алябина, Е. В.
    Организационное поведение : учебное пособие / Алябина Е. В. - Новосибирск : Новосибирский государственный университет, 2021. - 132 с. - ISBN 978-5-4437-1126-3 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК

331.1

ББК 65.05

Кл.слова (ненормированные):
лидерство -- люди -- мотивация -- организация -- поведение -- принятие решений -- прогнозирование -- управление
Аннотация: В пособии излагается материал, необходимый для понимания особенностей поведения людей в организациях, прогнозирования этого поведения и управления им. Читатели ознакомятся с основными концепциями и теориями, относящимися к поведению социальных единиц на трех уровнях: на уровне индивидуума, на уровне группы и на уровне организации в целом. Предназначено для студентов экономических специальностей, а также всех, кто заинтересован в получении знаний об управлении людьми в организациях.

125619

    Подбор персонала: современные кадровые технологии : учебник и практикум для магистратуры и бакалавриата / Долженкова Ю. В. - Москва : Прометей, 2021. - 264 с. - ISBN 978-5-00172-062-1 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК

331.108

ББК 65.291

Кл.слова (ненормированные):
кадровые технологии -- персонал -- рекрутинговая систематика -- формирование имиджа
Аннотация: «Подбор персонала» является одной из важнейших дисциплин, позволяющих сформировать профессиональные компетенции в сфере кадрового менеджмента и подбору персонала как направления бизнеса в соответствии с профессиональными стандартами «Специалист в сфере управления персоналом» и «Специалист по подбору персонала». Учебник содержит материалы по теории рекрутмента, его роли и месте в системе рынка труда с учетом происходящих изменений технологий в условиях цифровизации и информатизации технологий поиска и отбора персонала. В учебнике присутствуют тестовый задания и упражнения, позволяющие сформировать у студентов практические навыки и умения.

Доп.точки доступа:
Долженкова, Ю. В.
Сидоркина, С. В.
Полевая, М. В.
Камнева, Е. В.
Долженковой, Ю. В. \ред.\

121753
Беликова, И. П.
    Управление персоналом : учебное пособие / Беликова И. П. - Ставрополь : АГРУС, 2021. - 63 с. - Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК

331.108

ББК 65.240

Кл.слова (ненормированные):
адаптация -- кадровая политика -- кадровый потенциал -- менеджмент -- управление персоналом
Аннотация: В учебном пособии в краткой и доступной форме освещены все основные вопросы курса лекций предусмотренные государственным стандартом и рабочей программой по дисциплине «Управление персоналом». Пособие позволит быстро получить основные знания по дисциплине, а также качественно подготовиться к формам отчетности учебного плана. Учебное пособие предназначено для студентов, обучающихся по направлению бакалавриата 38.03.02 «Менеджмент».

107090
Салалыкина, Е. В.
    Управление персоналом в социально-культурной деятельности : учебное пособие / Салалыкина Е. В. - Саратов : Вузовское образование, 2021. - 116 с. - ISBN 978-5-4487-0783-4 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК

331.1

ББК 65.49

Кл.слова (ненормированные):
дисциплина труда -- мотивация -- результативность -- социально-культурная деятельность -- управление персоналом
Аннотация: В учебном пособии рассматриваются вопросы стратегического управления персоналом, обучением, мотивацией; оценка результативности персонала, безопасность, условия и дисциплина труда, касающиеся различных аспектов управления персоналом в сфере социально-культурной деятельности (СКД). Разделы сопровождаются вопросами и заданиями для самоконтроля и работы в аудитории. Подготовлено в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом высшего образования. Учебное пособие предназначено для изучения дисциплины «Управление персоналом в социально-культурной деятельности» студентами, обучающимися по направлению подготовки 51.03.03 «Социально-культурная деятельность» (профиль «Менеджмент социально-культурной деятельности»). Издание может быть также рекомендовано магистрантам, занимающимся проблемами управления и бизнеса в сфере культуры и социально-культурной деятельности.

122265

    Управление персоналом в цифровой среде : монография / Александрова Н. А. - Екатеринбург : Уральский государственный университет путей сообщения, 2021. - 123 с. - ISBN 978-5-94614-493-3 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК

331.1

ББК 65.24

Кл.слова (ненормированные):
кадровый потенциал -- профессиональная компетенция -- управление персоналом -- цифровая среда -- цифровые технологии
Аннотация: Коллективная монография подготовлена кафедрой управления персоналом и социологии Уральского государственного университета путей сообщения. В ней рассматриваются проблемы методологии, теории и практики управления персоналом в цифровой среде. Большое внимание уделяется инновациям в управлении персоналом в условиях активного использования цифровых технологий, моделям профессиональных компетенций на примере транспортных предприятий, опыту российских организаций, технологиям, методам и инструментам обеспечения кадровой безопасности организаций. Результаты исследований имеют практическое значение для экспертов и специалистов в области управления кадровым потенциалом, организации трудовых процессов в условиях цифровизации. Рекомендуется специалистам, реализующим образовательные программы по управлению персоналом, аспирантам и студентам вузов для углубления знаний по изучаемым предметам. Монография может быть полезна читателям, которые интересуются решением актуальных проблем развития человеческих ресурсов в Российской Федерации.

Доп.точки доступа:
Александрова, Н. А.
Брюхова, О. Ю.
Васильцова, Л. И.
Внуковский, Н. И.
Волкова, Т. П.
Доценко, А. М.
Каштанова, Е. В.
Клепалова, Ю. И.
Колышев, А. С.
Лобачёва, А. С.
Махт, Н. Ф.
Ниязова, И. М.
Павлова, А. М.
Пугачёва, Н. В.
Родайкина, М. А.
Рачек, С. В.
Савченков, А. В.
Токарев, А. Г.
Уварина, Н. В.
Чернова, Н. В.
Васильцовой, Л. И. \ред.\
Александровой, Н. А. \ред.\

126460
Целютина, Т. В.
    Мотивация и лидерство в бережливых производствах : монография / Целютина Т. В. - Белгород : Белгородский государственный технологический университет им. В.Г. Шухова, ЭБС АСВ, 2020. - 211 с. - ISBN 378-5-361-00837-7 : Б. ц.
Книга находится в Премиум-версии IPR SMART.

УДК

331.101

ББК 65.240

Кл.слова (ненормированные):
бережливое производство -- коммуникация -- лидерство -- мотивация -- персонал-технология -- тайм-менеджмент -- талант -- технология управления
Аннотация: Монография раскрывает современные проблемные вопросы теории и практики мотивации и лидерства в бережливых производствах с учетом трансформации новой российской экономики и инновационных организационных преобразований. Освещены вопросы мотивации и лидерства в бережливых производствах – от формирования эффективных персонал-технологий бережливого производства до специальных методов и технологий управления талантами и лидерами, тайм-менеджментом, майнд-менеджментом: мейнстримами оперативного лидерства, мотивации и совершенствования внутриорганизационных коммуникаций. Уделено внимание технологиям мотивации труда персонала в бережливых производствах. Монография предназначена для научных сотрудников. Данное издание публикуется в авторской редакции.

Доп.точки доступа:
Авилова, Ж. Н.